En cualquier grupo o entorno, hay quienes toman la iniciativa y guían a los demás, y quienes prefieren seguir instrucciones y desempeñar su papel dentro del equipo. No hay una respuesta correcta: ambos roles son esenciales y dependen de la personalidad, la experiencia y la situación.
Este test te ayudará a descubrir si tienes una mentalidad más orientada al liderazgo o si te sientes más cómodo siguiendo a otros.
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Conocer tu inclinación hacia el liderazgo o el seguimiento te permitirá comprender mejor cómo te desenvuelves en diferentes entornos.
Si eres más líder, podrías trabajar en desarrollar habilidades como la empatía y la toma de decisiones estratégicas.
Si eres más seguidor, puedes fortalecer tu confianza y aprender cuándo dar un paso al frente.
Recuerda que el liderazgo no siempre significa mandar, sino influir y aportar valor a quienes te rodean.
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